top of page

Keep on
learning!

Het introduceren van nieuwe technologie heeft behoorlijke impact op de medewerkers in uw organisatie.

Door aandacht te besteden aan adoptie worden eindgebruikers begeleid van de huidige werkwijze naar een nieuwe werkwijze, waarin technologische ontwikkelingen een doorlopende rol blijven spelen.

Matter of Talent is gespecialiseerd in adoptie van MS Teams/Microsoft 365. Wij stimuleren de nieuwe manier van leren: niet het eenmalig kennis opdoen, maar het blijven leren en toetsen van de effectiviteit.
Belangrijk daarbij is motivatie en waardering, begrip en vooral plezier in het werken met het platform MS Teams.

Logo blauw tekst.png
474A5116-Edit.jpg
User Adoption.JPG

Onze aanpak is gebaseerd op adoptie van nieuwe digitale ontwikkelingen

1

2

3

4

Vaststellen van de huidige status

Genereren van plezier en enthousiasme 

Optimaliseren van het gebruik

Borgen van continuïteit

pexels-miguel-á-padriñán-19670.jpg

Veranderen en innoveren,
het dynamische beeld van deze tijd

Adoptie van nieuwe manieren van werken is niet iets dat je zo maar doet. Sommige medewerkers vatten verandering op als een blok aan het been. Terwijl  juist deze verandering zo veel mogelijk verlichting kan brengen in het uitvoeren van werkprocessen door alle bestaande mogelijkheden met elkaar te combineren.

Adoptie wordt afgestemd op: d
oelstellingen, samenwerkingsverbanden en werkprocessen.

Zo kunnen we meedenken en bijdragen aan efficiëntie en productiviteit.

Microsoft Teams is immers een platform waar je niet alleen alle bekende programma's zoals Word, Excel en Powerpoint kunt gebruiken, maar waar je ook minder bekende programma's vindt zoals het notitieblok en de takenplanner.

 

Programma's die specifiek in jullie organisatie worden gebruikt zoals een CRM, urenregistratie en eindeloos veel meer, kunnen geïntegreerd worden in MS Teams.

Bestanden benaderen, samenwerken, communiceren, al je werk op een veilige manier onafhankelijk van je apparatuur of je locatie.

Over Matter of Talent

Matter of Talent is een initiatief van Tineke Schinkel in samenwerking met professionals op het gebied van Teambuilding, Kennisoverdracht, Microsoft producten en Security.

Matter of Talent helpt bedrijven en organisaties om beter met elkaar en met klanten en leveranciers als een team te kunnen samenwerken door MS Teams in te zetten. Het is onze passie om nieuwe technologie voor gebruikers toegankelijk te maken. 

De dynamiek van de ontwikkelingen vraagt om een organisatie die continuïteit in coaching biedt aan de medewerkers, waarbij altijd weer de vraag wordt gesteld wat je als gebruikers nu echt nodig hebt om je werk optimaal en met plezier te kunnen uitvoeren.

Thuiswerken.jpg
Uitleg MSTeams.jpg
bottom of page